选拔精英，共筑税收现代化新篇章

背景介绍

随着国家发展的步伐不断加快，税收工作在国家治理中扮演着日益重要的角色，作为税收工作的主要承担者，广东省税局肩负着保障地方经济健康发展的重要使命，为了充实税务队伍，优化人才结构，提高税收征管水平，广东省税局决定开展国考招聘活动，以选拔一批优秀的税务人才，共同为税收现代化新篇章贡献力量。

招聘目的与意义

本次国考招聘旨在选拔具备税务专业知识和技能的人才，为广东省税局注入新鲜血液，优化队伍结构，通过国考招聘，广东省税局希望能够提高税务工作的专业化、规范化水平，推动税收工作的创新发展，国考招聘也是广东省税局践行人才强国战略的重要举措，对于促进地方经济社会发展具有重要意义。

招聘对象及条件

本次国考招聘面向全国各地，主要招聘税务、财政、经济等相关专业的人才，招聘对象需满足以下条件：

1、具有中华人民共和国国籍；

2、年龄在18周岁以上、35周岁以下；

3、具有良好的政治素质和道德品行；

4、具有岗位所需的专业知识和业务能力；

5、具有岗位所需的身体条件和心理素质。

招聘岗位及职责

本次国考招聘的岗位包括税务管理、税收征管、纳税服务、财务管理等，各岗位职责如下：

1、税务管理岗位：负责税收政策研究、税务登记管理、税收分析等工作；

2、税收征管岗位：负责税收征收、税务稽查、反避税调查等工作；

3、纳税服务岗位：负责纳税咨询、税务宣传、优化纳税服务等工作；

4、财务管理岗位：负责财务预算编制、经费管理、资产管理等工作。

招聘流程

本次国考招聘流程包括网上报名、资格审查、考试（笔试+面试）、体检、考察等环节，具体流程如下：

1、网上报名：考生需在指定时间内登录报名系统，填写个人信息并上传相关材料；

2、资格审查：对考生资格进行审查，确定符合条件的人员名单；

3、考试：包括笔试和面试两个环节，主要考察考生的专业知识、业务能力和综合素质；

4、体检：对通过考试的考生进行体检，确保身体健康；

5、考察：对体检合格的考生进行考察，了解其政治思想、道德品质、能力素质等方面的情况；

6、公示：对考察合格的考生进行公示，接受社会监督。

福利待遇

广东省税局对于新入职的公务员提供良好的福利待遇，包括：

1、薪资待遇：根据岗位和职级确定薪资水平，享受公务员薪资福利待遇；

2、社会保险：享受完善的社会保险福利，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等；

3、住房福利：享受住房公积金、住房补贴等住房福利政策；

4、其他福利：包括带薪休假、疗养假、探亲假等福利。

本次国考招聘是广东省税局选拔优秀人才的重要机会，对于推动税收工作创新发展具有重要意义，广东省税局将秉持公平、公正、公开的原则，严格选拔程序，确保招聘质量，希望广大考生珍惜机会，踊跃报名，共同为税收现代化新篇章贡献力量。